Szójáték

Search engine, mindenki használ ma már ilyet. Ez az a “szoftver”, ami keres nekünk lehetséges válaszokat egy megadott kérdésre. Keresünk valamit, amiről tudjuk, hogy létezik, csak nem vagyunk biztosak a részletekben, ezért begépeljük, amit tudunk, és bízunk a motorban. A search eredménye a find, amikor megtaláljuk azt, amit kerestünk. discover, discovery, amikor nem igazán tudjuk, Tovább

Ingyen van

Találtam egy nagyon jó listát arról, hogy mit tehetünk teljesen ingyen munkatársaink fejlesztése érdekében. Néhány ponton kiegészítettem azzal, ami ezt -szintén teljesen ingyen- megakadályozhatja: tartalmas, tényekkel és megfigyelésekkel alátámasztott visszajelzést adhatsz neki a munkájáról (nem ismerem a munkáját, mert nincs időm a részletekkel pepecselni) leülhetsz vele beszélgetni a jövővel kapcsolatos elképzeléseiről és a vállalaton belüli Tovább

A méret és a lényeg

Találtam egy nagyon jó kis cikket a cégek méretéről, sikerességéről és ezek összefüggéséről. Van benne néhány hasznos gondolat: “Nekünk nincsenek gyáraink, üzemeink, nekünk az embereink vannak. Ha nem tudunk velük jól bánni, akkor egy reggel majd nem jönnek vissza, ezért olyan jó munkahely akarunk lenni, ahová a legjobbak jönnek.” (Balogh Péter, NNG) “A nagy cégeknek Tovább

Autonómia

Egy ismerősöm említette nemrég, hogy náluk autonóm teamek dolgoznak a cégnél. Csak felső szintű vezetés van, alatta az emberek dolgoznak maguktól. Egy magyar cégnél, képzeljék el! Az autonóm teamekről évekkel ezelőtt hallottam először, de kizárólag külföldi példák alapján. Most, hogy utánanéztem, találtam egy tanulmányt, amely szerint a vgmk is ebbe az irányba indult el hajdanán. Tovább